Réforme des retraites: "Le nombre de chômeurs de plus de 60 ans risque d'augmenter"

La loi prévoira bientôt que l'on travaille plus longtemps... Mais est-ce possible dans les faits ? La réforme des retraites présentée mercredi par Edouard Philippe instaure un âge pivot à 64 ans, seuil à partir duquel le travailleur pourra toucher une pension de retraite complète dans le futur système. Et rend obligatoire l'équilibre financier du système sur cinq ans, quitte à modifier de nouveau cet âge pivot. En clair : nous travaillerons plus longtemps dès demain et probablement encore plus longtemps après-demain. 

Pourtant, seul un senior de 60 ans à 64 ans sur trois possède aujourd'hui un emploi, et les montants du RSA versés a cette classe d'âge ont explosé de 157% en 10 ans, alertait en octobre la Cour des comptes, en demandant au gouvernement de s'atteler à l'emploi des travailleurs seniors. Quelles sont les conséquences de la réforme pour ces derniers ? Quelles solutions existent pour garantir leur maintien en emploi ? L'Express s'est entretenu avec Annie Jolivet, économiste au Centre d'études de l'emploi et du travail et spécialiste des politiques publiques en faveur de l'emploi des seniors. 

L'Express : Avec la réforme des retraites présentée par Edouard Philippe, les seniors devront travailler plus longtemps pour toucher une retraite complète. Compte tenu des difficultés qu'ils ont déjà à conserver ou retrouver un emploi, le pourront-ils vraiment ? 

Annie Jolivet : Le problème, c'est qu'on prend des mesures relativement brutales pour décaler l'âge d'ouverture des droits à la retraite en se disant que le reste va s'ajuster automatiquement, alors que, depuis une vingtaine d'années, on a des éléments qui nous montrent que rien n'est automatique. 

Déjà aujourd'hui, environ la moitié des personnes qui liquident leur retraite n'est plus en emploi. Certaines sont en congé de fin de carrière, d'autres ont été licenciées et se retrouvent en chômage indemnisé, certaines ne sont pas indemnisées car elles ont épuisé leurs droits ou n'en ont pas à cause d'une fin de carrière hachée, d'autres enfin sont dites inactives par exemple en raison de problèmes de santé ou de l'impossibilité de retrouver un emploi. Des personnes se retrouvent ainsi au RSA, voire sans revenu puisque le RSA n'est pas toujours demandé par les personnes qui y ont droit. 

Plus l'âge auquel vous pouvez prétendre à une retraite à taux plein recule, et plus le temps d'attente entre la fin de votre emploi et la retraite s'allonge. On voit donc monter le nombre de chômeurs de plus de 60 ans, et ça risque de continuer avec cette réforme. Mettre une cible à 64 ans quand elle n'est pas atteignable par une partie des gens, c'est créer des conditions de vie compliquées pour ceux qui vont devoir attendre l'âge de la retraite à taux plein pour liquider leur retraite, et réduire la pension de ceux qui ne pourront pas atteindre cet âge. 

Contributeur.trice.s du CEET : Annie Jolivet
Source : L'Express

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